الشهادة المهنية الاحترافية في تقديم التعليم والتدريب الإلكتروني OTT
- رقم اعتماد الدورة 29286481
تمثِّل الشهادة اعترافًا بكفاءة واحترافية الحاصل عليها في مجال تقديم التعليم والتدريب الإلكتروني، وتضمن إلمامه بالخبرات التعليمية التي تتيح فرص تعلمية بطرق جديدة ومبتكرة ومرنة، وتلبّي الاحتياجات الفردية لكل متعلم، وذلك وفقاً لأحدث التوجهات التربوية والتقنية، كما تعزز التعلم التعاوني والنشط والتعلم التكيفي بين المتعلمين.
- خطوات الحصول على الشهادة الاحترافية

الخطوة 1
التسجيل وسداد رسوم البرنامج التدريبي

الخطوة 2
إتمام البرنامج التدريبي

الخطوة 3
اجتياز الاختبار

الخطوة 4
الحصول على الشهادة من المركز الوطني للتعليم الإلكتروني

الإلمام بالمهارات الرقمية
استخدام منصات وأنظمة إدارة التعلم الإلكتروني وتوظيفها بكفاءة

اختيار الاستراتيجيات والأدوات
توظيف استراتيجيات تعلم متنوعة تتلاءم مع الفروق الفردية بين المتعلمين وتحديد الأدوات التقنية المناسبة لها.

جعل المتعلم مركز العملية التعليمية
توفير نشاطات تعلم متمحورة حول المتعلم وموجّهة ذاتيًا تضمن مشاركته وتفاعله المستمر عن بُعد.

استخدام أدوات التقييم الرقمية الهادفة
اختيار أساليب التقويم المناسبة للأهداف التعليمية، وتنفيذها إلكترونياً بشكل آمن وموثوق وفعال.
- كفايـــات الشـــهادة المهنيـــة الاحترافيـــة في تقديم التعليم والتدريب الإلكتروني
- 6 مجالات
- 18 كفايــة
- 73 مؤشــر
- %20 الإلمام الرقمي
- الأدوات والتطبيقات الرقمية
- المواطنة الرقمية
- الموارد الرقمية
- استكشاف الأخطاء الرقمية وإصلاحها
- %13 القيادة
- البيانات والتحليلات
- التخطيط
- %20 التقييم والتقويم
- التكليفات
- الاختبارات
- مخرجات التعلم
- %20 علم أصول التدريس
- تصميم التعليم الإلكتروني
- التدريب المتزامن والتعلم
- التدرب غير المتزامن
- المشاركة والتحفيز
- %15 التواصل والمشاركة
- المتعلمون
- المعلمون – المدربون
- %12 التطوير المهني
- الاستنتاج والتطبيق
- إدارة الوقت
- التعلم المستمر
- تدريب غير متزامن
- عدد الساعات 30 ساعة
- متاح للمتدرب لمدة 6 أشهر من بدء التسجيل
- عن التدريب
- الأدوات والتطبيقات الرقمية
- المواطنة الرقمية
- الموارد الرقمية
- استكشاف الأخطاء الرقمية
- وإصلاحها
• البيانات والتحليلات
• التخطيط
• تصميم التعليم الإلكتروني
• التدريب المتزامن والتعلم
• التعليم/التدرب غير المتزامن
• المشاركة والتحفيز
• التكليفات
• الإختبارات
• مخرجات التعلم
• المتعلمون
• المعلمون / أعضاء هيئة التدريس / المدربون
• الاستنتاج و التطبيق
• إدارة الوقت.
• التعليم المستمر
- ماذا ستتعلم من خلال الدورة ؟
- استخدام وتقييم الأدوات الإلكترونية لتحسين التجربة التعليمية.
- تخطيط البرامج التعليمية باستخدام البيانات لتحسين الأداء.
- تصميم مواد تعليمية إلكترونية مبتكرة وجذابة.
- تحديد الموارد وتقييم وإدارة الأداء
- تقويم التعليم والتدريب باستخدام استراتيجيات فعّالة لتحسين النتائج.
- تحفيز الطلاب وتعزيز التواصل الفعّال في البيئة الإلكترونية لتحسين التفاعل الأكاديمي.
- مايقوله عملائنا عنا













- موثوقون ومعتمدون من أقوى الشركات والهيئات فى المملكة العربية السعودية











- الاسئلة الشائعة
نعم، الشهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني والمركز الوطني
● شهادة معتمدة من المؤسسة العامة والمركز الوطني
● فهماً شاملاً لمفاهيم وأساسيات إدارة الموارد البشرية مع التركيز على آخر المستجدات
● تمكين المتدربين من احتياجات سوق العمل لمهارات مثل استراتيجيات التوظيف والإدارة
الفعالة للقوى البشرية وتحسين الكفاءات.
● محتوى تدريبي احترافي وحقيبة تدريبية شاملة للمواد التدريبية وتسجيلات المحاضرات.
5 أيام تدريبية، 20ساعة تدريبية.
- الاسئلة الشائعة
نعم، الشهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني والمركز الوطني
● شهادة معتمدة من المؤسسة العامة والمركز الوطني
● فهماً شاملاً لمفاهيم وأساسيات إدارة الموارد البشرية مع التركيز على آخر المستجدات
● تمكين المتدربين من احتياجات سوق العمل لمهارات مثل استراتيجيات التوظيف والإدارة
الفعالة للقوى البشرية وتحسين الكفاءات.
● محتوى تدريبي احترافي وحقيبة تدريبية شاملة للمواد التدريبية وتسجيلات المحاضرات.
5 أيام تدريبية، 20ساعة تدريبية.
موعد الدورة الساعة السابعة مساء، والمحاضرات مسجلة ومتاحة مدى الحياة.
- التسجيل فى الدورة